A Santos Brasil, uma das maiores operadoras portuárias da América Latina, está com inscrições abertas até 2 de julho para o Programa de Estágio 2025. Ao todo, são 13 vagas distribuídas entre as unidades da empresa em São Paulo (capital e Baixada Santista) e no Pará, no município de Barcarena.
No Pará, as oportunidades são para atuação no Tecon Vila do Conde, nas áreas de Facilities, Suprimentos e Operações. Já em São Paulo, as vagas estão distribuídas entre escritórios e terminais localizados na capital e na região portuária da Baixada Santista.
Podem participar estudantes a partir do segundo ano da graduação (bacharelado) ou do segundo semestre de cursos tecnólogos. As vagas contemplam uma ampla variedade de formações, como Administração, Análise de Sistemas, Cibersegurança, Ciência da Computação, Comércio Exterior, Engenharias, Economia, Gestão Portuária, Logística e TI.
As posições são para os modelos presencial e híbrido, de acordo com a função. Veja a distribuição:
- 1 vaga para Planejamento Financeiro (escritório de SP)
- 1 vaga para Infraestrutura de Tecnologia – Torres Especiais (Tecon Santos)
- 1 vaga para TI Automação (Tecon Santos)
- 3 vagas para Desenvolvimento de Sistemas (Tecon Santos)
- 1 vaga para Suporte e Produção TI (Clia Santos)
- 1 vaga para Excelência de Gestão (Tecon Santos)
- 1 vaga para Pricing (escritório de SP)
- 2 vagas para Operações (Tecon Vila do Conde – Barcarena)
- 1 vaga para Facilities (Tecon Vila do Conde – Barcarena)
- 1 vaga para Suprimentos (Tecon Vila do Conde – Barcarena)
Bolsa e benefícios
Os estagiários receberão bolsa-auxílio de R$ 1.500 no primeiro ano e de R$ 1.650 no segundo ano de estágio ou no último ano da faculdade. Os benefícios incluem assistência médica, seguro de vida, vale-transporte, refeição no local (modelo presencial) ou vale-alimentação (home office), vale-refeição (em locais sem refeitório), TotalPass, formação Yellow Belt Six Sigma, apoio psicológico com o Zenklub, programa estruturado de desenvolvimento e acesso à plataforma interna Carreira em Foco, com mais de 100 cursos gratuitos.
As inscrições devem ser feitas pela plataforma Across. Lá também estão disponíveis os requisitos para candidatura e mais informações sobre o processo seletivo.
Porta de entrada
Segundo a gerente executiva de Gestão de Pessoas e Diversidade da Santos Brasil, Milena Giglioti, o programa é uma das principais portas de entrada da companhia. “Somos o maior complexo portuário da América do Sul, com uma infraestrutura logística robusta, que opera para todos os lugares do mundo. Temos um compromisso com a sociedade e estamos em busca de novos talentos que queiram evoluir e crescer com a gente”, afirma.
A empresa é certificada pelo sétimo ano consecutivo pelo Great Place to Work (GPTW) como uma das melhores para se trabalhar.
